DEIN STRATEGIEGESPRÄCH


Liebe Unternehmerin, lieber Unternehmer,


wenn du diese Seite hier gefunden hast, dann haben wir uns entweder persönlich unterhalten ODER ich wurde dir privat von jemandem aus deinem Bekanntenkreis empfohlen. 

Wie auch immer - du bist hier, weil du weißt, was ich tue und was ich dir und deinem Unternehmen ermöglichen kann.

Und da wir beide direkten oder indirekten Kontakt hatten und das hier meine Seite für "Unternehmer & Unternehmerinnen" ist, werde ich dir gern den Vorzug vor allen "externen Bewerbern" geben, falls du dieses kostenlose Angebot hier annimmst:


Möchtest du, dass ich dir dabei helfe, qualifizierte Mitarbeiter im IT Bereich zu gewinnen, ohne großen Marketingaufwand zu betreiben,…

... und das vollkommen KOSTENLOS?

Ich habe mir in den nächsten 48 Stunden ein wenig Zeit freigehalten, um mit dir persönlich darüber zu sprechen, wie wir deine Mitarbeitergewinnungsstrategie auf das nächste Level bringen können...

Während diesem Beratungsgespräch werden wir gemeinsam daran arbeiten, einen Schritt-für-Schritt-Plan zu entwickeln, mit dem du es schaffen kannst, Mitarbeiter im IT Bereich mit Leichtigkeit anzuziehen und für dich zu gewinnen, ohne jedes Mal einen teuren Headhunter beauftragen zu müssen... 

Und das Beste daran?

Ich helfe dir sogar kostenlos!

Und keine Angst, ich habe nicht vor, deine Zeit zu verschwenden - ganz im Gegenteil. Ich bin so überzeugt davon, dir helfen zu können, dass ich dir folgendes anbiete...

Mein Versprechen:

Wenn du nach unserem Gespräch nicht siehst, wie es auch für dich möglich sein sollte, neue Mitarbeiter anzuziehen, dann sende ich dir sofort 200,- Euro als Kompensation für deine "verschwendete Zeit" zu…

Achtung: Das hier ist nichts für jeden!

  • Du musst ein zukunftsorientierter Unternehmer sein und nach IT-Fachkräften suchen…
  • Dein Unternehmen bietet professionelle Leistungen an ...
  • Du musst offen dafür sein, neue Methoden anzuwenden, um neue Mitarbeiter einzustellen, 
  • Du musst komfortabel mit dem Gedanken sein, aktiv in Werbeanzeigen zu investieren, um automatisiert Bewerber Anfragen zu bekommen ...
  • Du bist bereit, meine Ratschläge Schritt für Schritt umzusetzen um Deine Mitarbeitergewinnungsstrategie auf ein höheres Level anzuheben...

Wenn du dich darin erkennst, dann klicke jetzt auf den Button!


Ich freue mich darauf, dich schon bald persönlich beraten zu dürfen!

- Matthias-

Matthias Dziewior

Experte, um automatisiert die besten Mitarbeiter für sich zu gewinnen.


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